Realizaron un abrazo solidario en rechazo al posible cierre de la Secretaría de Trabajo en Mar del Plata
De la actividad participaron ATE y las tres centrales obreras. Aseguran que están en peligro 48 fuentes laborales y varias políticas públicas.
De la actividad participaron ATE y las tres centrales obreras. Aseguran que están en peligro 48 fuentes laborales y varias políticas públicas.
El gremio anunció que atenderá reclamos en la entrada del organismo para acelerar trámites y visibilizar su trabajo. También cuestionó la gestión del superintendente Claudio Stivelman y advirtió sobre demoras en expedientes de usuarios.
La propuesta oficial contempla subas mensuales entre enero y mayo y un bono no remunerativo de $40.000 en junio. ATE la consideró insuficiente frente a la inflación, mientras que UPCN confirmó su aceptación.
El sector más confrontativo definirá una huelga con movilización y pedirá respaldo formal a la central. La conducción aún no fija posición.
La empresa estatal reemplazó a su presidente y a dos directores luego de que ATE presentara una denuncia por sobreprecios y fallas en licitaciones, mientras el Gobierno avanza con la venta parcial de la compañía.
La salida del director del organismo estadístico ocurre en la antesala de la publicación de los primeros datos de inflación con la metodología actualizada y en medio de un conflicto salarial con los trabajadores.
La medida de fuerza se postergó por exigencias legales y podría concretarse el 9 de febrero, con impacto parcial en la operatoria aérea.
La medida comenzará a la medianoche del 2 de febrero y afectará a más de 27 terminales del país. El gremio denuncia salarios impagos y un aumento acordado que fue frenado.
Mercedes Cabezas, secretaria general adjunta del gremio, cuestionó el eje de la discusión y llamó a poner al trabajador en el centro.
Ante la “amenaza” de un nuevo recorte del 10% de la planta estatal.