A días de realizada la feria Conectamos Trabajo, el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires aseguró que se logró vincular a 9.923 jóvenes con 2000 propuestas laborales, según los primeros balances del evento que duró ocho horas y fue la primera feria provincial que se desarrolló en el Museo Mar, situado en Av. Félix U. Camet y López de Gomara de Mar del Plata.

“Nuestra idea es continuar con este formato de ferias, adaptándolos a las magnitudes de las diferentes ciudades de la provincia de Buenos Aires. En Mar del Plata fue un éxito: la empresa Quilmes ya nos ofreció 100 propuestas más de empleo y Grido Helados otras 60 que se suman a las 2000”, dijo el ministro de Trabajo, Marcelo Villegas.

Según el funcionario, éste tipo de eventos también se va a trabajar en un formato metropolitano en conjunto con la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. “Queremos tener presencia tanto en el Área Metropolitana como en el interior, donde se está pensando en llevar la feria a ciudades como Bahía Blanca, Tandil, Azul y Olavarria”, dijo Villegas.

Las estadísticas oficiales de la feria revelaron que 8973 personas entregaron sus Curriculum Vitae (CV) en mano a los representantes de 20 empresas privadas de la región y 10 cámaras de empresariales. Otros 950 CV fueron entregados a los coordinadores de la subsecretaría de Empleo bonaerense que asistieron a los participantes cuando comenzó a caer la tarde y la feria comenzó a llegar a su fin.

Esto significa que en promedio hubo una propuesta laboral cada cinco personas que llevó el CV a la feria. A estas postulaciones cara a cara, se sumarán otros CV que fueron cargados por los interesados a través del Portal de Empleo (www.portalempleo.gba.gov.ar) en los días previos a la feria. Estos datos serán cruzados por las empresas, pues muchos postulantes realizaron su carga virtual en la Web y luego asistieron a la feria, es decir presentaron más de una vez su CV para la misma oferta.

Las empresas que recibieron más solicitudes de empleo fueron: Café Cabrales, La Fonte de Oro, Manolo y Aquópolis. Luego, las consultoras de Recursos Humanos Randstad, Adeco y Bayton. El número de cada uno de los postulantes en estas empresas se conocerá a mediados de noviembre cuando las mismas terminen de procesar todos los CV.

“Para que quede bien claro: en la feria se inscribieron unas 15.000 personas pero no asistieron todas. Nuestros registros nos marcan que pasaron algo más de 9.000 visitantes de los cuales 8.973 entregaron su CV personalmente en los stands. También se tomaron 950 CV de la fila para que cada joven pudiera entregar su postulación”, dijo Villegas.

La feria contó con 30 expositores, entre ellos: nueve cámaras empresariales, centros de formación laboral y diversos organismos públicos que se refirieron al tema. Entre las empresas que presentaron sus ofertas laborales estuvieron presentes: McDonald’s, Pepsico, Havanna, Open Sports, Manolo, Aerolíneas LASA, Parque Aquópolis, Aubasa, Café Cabrales, Raffaelli Giardino, Grupo Veraz, Grupo Caledonia, Chichilo, Clínica Pueyrredón, Clínica Colón y Cooperativa de Trabajo Nuevo Amanecer.

“El balance de la Feria es muy positivo: hay que destacar que fue una experiencia donde cada persona que buscaba trabajo tranquilamente pudo realizar al menos 20 entrevistas laborales en un solo día, lo que en otro caso les hubiera llevado al menos un mes”, dijo el diputado Guillermo Montenegro.