Estatales: ATE rechazó acuerdo paritario que convino UPCN
"Se procura aplicar un ajuste sobre los salarios", argumentó el sindicato.
El secretario nacional adjunto de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), Rodolfo Aguiar, rechazó hoy “el acuerdo salarial de aumento de otro 5,5% convenido la semana anterior entre el Gobierno y la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN)”, que lidera Andrés Rodríguez, y aseguró que “ese arreglo vulnera la paritaria del Estado nacional”.
“La decisión adoptada por fuera del ámbito de negociación colectiva ubica a los salarios por debajo de la inflación. Además de ser un ajuste para la administración pública, condiciona las negociaciones de los organismos y sectores con convenios propios”, dijo.
En un documento, Aguiar alertó respecto de “la irregularidad de un aumento del 5,5% una semana antes de la paritaria”, y enfatizó que “ese guarismo fue decidido por fuera del ámbito formal de negociación colectiva y a sabiendas de que es totalmente insuficiente”.
“Se procura aplicar un ajuste sobre los salarios. Es grave que se atente contra la paritaria central, que es el mecanismo fundamental de diálogo social, a través del cual gremios y empleadores acuerdan haberes justos y condiciones laborales adecuadas. Esto condiciona la negociación de otros organismos con convenios propios”, aseguró Aguiar.
El próximo encuentro oficial del convenio colectivo 214/06 será a las 11 de este jueves a fin de cerrar la paritaria del periodo 2022, que concluye en mayo y que UPCN ya clausuró.
“Se sigue corriendo detrás de la evolución de los precios y aumenta la cantidad de asalariados pobres en el Estado. El incremento descontrolado del dólar anticipa una nueva disparada de la inflación este mes, que no está siendo tenida en cuenta”, expresó.
El titular nacional del gremio y líder de la Central de los Trabajadores de la Argentina Autónoma (CTAA), Hugo Godoy, ratificó hoy que “ese aumento del 5,5% fue realizado por fuera de las reuniones paritarias y significó un acuerdo a la baja, por lo que la ATE lo rechaza de manera rotunda porque fijó un monto anual por debajo de la inflación”.
“La Comisión Negociadora del convenio colectivo 214/06 debe reunirse este jueves para adelantar la revisión de la paritaria nacional de 2022 y determinar un nuevo régimen de licencias y mejorar el valor de los grados del Sinep”, concluyó el dirigente sindical.
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